Wenn Sie regelmäßig nachfragen, wie der aktuelle Stand Ihrer Bewerbung ist, zeigt das dem Unternehmen natürlich, dass Sie den Job unbedingt wollen. Wenn Sie hin und wieder bei dem Recruiter oder dem Gesprächspartner im Interview nachhaken und nochmal Ihr Interesse bekräftigen, ist es ein gutes Zeichen, dass Sie es ernst meinen.
Nicht gut ist, die Gesprächspartner in den sozialen Medien zu stalken, jeden Post zu kommentieren und 10-mal täglich auf deren Profil zu klicken – die sehen das und bekommen Angst! Natürlich darf man mal nachfragen, aber bitte nicht jeden Tag.